| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | ・ウォーキングでの健康プログラムを取り入れ、歩いて元気になる をコンセプトにした活気あるデイサービスです・一日利用定員４０名のデイサービスにて、ご利用者様一人一人に 合わせた身体介助、リハビリ補助、レクリエーションの企画・実 施をお願いします・送迎業務必須・未経験の方も歓迎です！ 【両立支援に理解のある求人】（子育て）変更範囲：変更なし |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市西区大字高木６０２「デイサービスセンター扇の森」 |
| 賃金 | 210,000円〜258,000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 5時間 |
| 休日 | 日曜日，その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | ※マイカー通勤の場合、交通費会社規定有。・「日本一歩けるデイサービス」をコンセプトにウォーキングに 力を入れ、ご利用者様がどんどん元気になるようなデイ サービスです。・ぜひ見学にお越しください。見学のみの方、歓迎です。◎「両立支援」（子育て）について・子供の急な発熱や学校行事等の際に休暇取得可能。・時間外労働は保育施設等の送迎時間に配慮しています。・子育て中の従業員が在職しています。※電話連絡の上、応募書類を送付して下さい。 書類選考の上、追って連絡いたします。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第 |
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